Учасниця проєкту «Субнаціональна гендерна рівність: баланс цінностей ЄС та українських реалій» за програмою ЄС Еразмус+ з напрямку Жан Моне Наталя Пасічник 13 березня 2023 року провела лекційне заняття зіслухачами Університету третього віку «Натхнення» на тему «Становлення теорії і практики гендерних досліджень». Університет третього віку – це інноваційний громадський проєкт, що веде свій відлік у Кропивницькому з 2014 року і є практичною реалізацією світової концепції освіти впродовж усього життя.
Read more ...
Учасники проєкту «Субнаціональна гендерна рівність: баланс цінностей ЄС та українських реалій» за програмою ЄС Еразмус+ з напрямку Жан Моне 21 лютого 2023 року на семінарі Міждисциплінарного наукового центру прикладних досліджень прозвітували про хід виконання проєкту протягом 9-місячного періоду.
Учасник проєкту «Субнаціональна гендерна рівність: баланс цінностей ЄС та українських реалій» за програмою ЄС Еразмус+ з напрямку Жан Моне Наталя Пасічник 20 січня 2023 року взяла участь у роботі засідання міжвідомчої робочої групи з питань сім'ї, демографічного розвитку, гендерної рівності Кропивницької міської ради під головуванням депутатки міської ради Катерини Шамардіної.
Одним із основних завдань проєкту «Субнаціональна гендерна рівність: баланс цінностей ЄС та українських реалій» за програмою ЄС Еразмус+ з напрямку Жан Моне є розробка, апробація та викладання курсів з гендерного мейнстримінгу. Студентам магістратури спеціальностей 014 Середня освіта (Математика) та 122 Комп’ютерні науки були запропоновані 2 курси за вибором – «Методологічні основи гендерного мейнстримінгу» та «Гендерний аналіз, аудит та бюджетування». Обидва курси викликали у студентів жвавий інтерес – 24 студенти виявили бажання вивчати запропоновані дисципліни.
Учасники проєкту «Субнаціональна гендерна рівність: баланс цінностей ЄС та українських реалій» за програмою ЄС Еразмус+ з напрямку Жан Моне Катерина Акбаш та Ренат Ріжняк взяли участь у семінарі «PromotingGenderEqualityinOrganisations: ApproachesandPractices»(Сприяння гендерній рівності в організаціях: підходи та практики), організований Університетом Вітаутаса Великого.