Робота комісії соціального захисту за 2020–2024 роки

Протягом 2020–2024 рр. соціально-економічна комісія працювала в складі трьох осіб: голови комісії – доцентки І. П. Краснощок та членів комісії – доцентки Т. А. Капітан і доцентки В. К. Рибальченко.

Оскільки основне завдання профспілки – соціально-економічний захист її членів, на реалізацію якого й було спрямовано роботу комісії, це знайшло відображення в такому.

Члени комісії постійно здійснювали моніторинг дотримання вимог Колективного договору між адміністрацією і профспілковим комітетом ЦДУ ім. В. Винниченка. Одержана інформація на зустрічах із членами профспілки, з усних та письмових звернень, про можливі шляхи поліпшення соціально-економічних умов професійної діяльності членів профспілки, була основою для підготовки пропозицій щодо внесення змін до Колективного договору (2021 р., 2022 р., 2023 р.), які були розглянуті погоджувальною радою та затверджені на конференції трудового колективу.

Члени комісії щорічно готували аналітичний матеріал щодо планування та розподілу навантаження між науково-педагогічними працівниками на поточний навчальний рік відповідно до Колективного договору. За результатами розгляду цього питання на засіданнях профкому, за участю представників ректорату, розроблялися пропозиції щодо можливості здійснення більш справедливого розподілу навантаження в наступному навчальному році.

Щорічно обговорювалися та вносилися пропозиції до Положення про організацію освітнього процесу в ЦДУ ім. В. Винниченка на поточний навчальний рік щодо нормування планування й обліку навчальної роботи, визначенні співвідношення кількості кредитів на вибіркові дисципліни тощо. Підготовлені пропозиції були передані до адміністрації та враховані узгоджувальною комісією.

Зважаючи, що кількість ставок науково-педагогічних працівників залежить від кількості здобувачів освіти, які навчаються в університеті, на засіданнях профкому щорічно заслуховувалася інформація завідувача відділу профорієнтації про планування та проведення профорієнтаційної роботи, а члени комісії та профкому активно долучалися до профорієнтаційної роботи в середовищі учнівської молоді – за підтримки ОКП розповсюджували підготовлену відділом профорієнтації інформацію в територіальних профспілкових організаціях області.

Кожного року на засіданнях профкому заслуховувалася інформація про дотримання норм Колективного договору щодо забезпечення умов, нормування й оплати праці окремих категорій працівників адміністративно-допоміжного та адміністративно-обслуговувального відділів, на які запрошувалися головний бухгалтер Ю. Ю. Суслова та представники адміністрації.

За участю членів комісії профкому із соціально-економічного захисту проводився контроль за плануванням і своєчасністю виплати відпускних та матеріальної допомоги на оздоровлення науково-педагогічним, педагогічним, працівникам адміністративно-допоміжного та адміністративно-обслуговувального відділів, які протягом п’яти років, не зважаючи на фінансові обмеження пов’язані зі зменшенням фінансування та воєнним станом у країні, виплачувалися в повному обсязі.

Члени соціально-економічної комісії брали участь у розгляді трудових спорів, які виникали між членами профспілки та адміністрацією університету у зв’язку з проведенням реорганізації та модернізації ЦДУ ім. В. Винниченка (2021 р., 2023 р.). На цих засіданнях були розглянуті питання погодження клопотань адміністрації на скорочення штатних посад технічного та обслуговувального персоналу та переліку осіб, визначених для скорочення. Профком зміг відстояти більшість членів профспілки, визначених на скорочення.

Отже, члени комісії постійно здійснюють контроль за дотриманням вимог щодо соціально-економічних гарантій, визначених Колективним договором, визначає можливі шляхи їх поліпшення.